_
Szukasz pracy?
Dołącz do nas!
_
OFERTY PRACY

Mechanik Maszyn Przetwórczych
Zakres czynności:
- Działania konserwacyjne i regulacyjne w celu utrzymania produkcji na poziomie mechaniki i mechatroniki;
- Utrzymanie i naprawa urządzeń w zakładzie;
- Udział w projektach i modernizacyjnych maszyn i linii produkcyjnych.
Wymagania:
- Gotowość do pracy zmianowej (6.30-14,30; 15.00-23.00; 23.00 – 7.00)
- Wykształcenie minimum zawodowe/średnie techniczne (mechanik, mechatronik);
- Preferowane doświadczenia w dziale, utrzymania ruchu produkcyjnego (możliwość przyuczenia);
- Mile widziana znajomość miernictwa;
Oferujemy:
- Możliwość rozwoju zawodowego,
- Ciekawą pracę w nowoczesnej firmie
- Stabilność zatrudnienia
Wynagrodzenie
- od 25.50 zł/h brutto + premia uznaniowa

Pracownik Przetwórstwa Rybnego
Oferujemy:
- umowę o pracę w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia + premie
- transport do i z pracy autobusami firmowymi
- ubezpieczenie grupowe
- bogate świadczenia socjalne
Wymagania:
- badania sanitarno-epidemiologiczne
(w przypadku braku – gotowość wyrobienia) - gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym
(zmiany 8-godzinne: 6:30 – 14:30; 14:30 – 22:30; 22:30 – 6:30) - chęć do pracy i zaangażowanie
- mile widziane uprawnienia na wózki widłowe
_
REKRUTACJA WSTRZYMANA

Magazynier
Zakres czynności:
- przyjmowanie towarów do magazynu,
- odbiór jakościowy i ilościowy przyjmowanego towaru,
- odpowiedzialność za przechowywanie i składowanie towaru,
- kompletowanie towaru,
- sprawdzanie zgodności przygotowanych do wysyłki towarów,
- udział w inwentaryzacjach,
- posługiwanie się obowiązującą dokumentacją magazynową, instrukcjami i normami,
- obsługa systemów informacyjnych (WMS),
Wymagania:
- uprawnienia UDT na wózki widłowe
- gotowość do pracy zmianowej ( 6.30-14,30; 15.00-23.00; 23.00 – 7.00)
Wynagrodzenie

Energetyk
Głównym celem stanowiska jest zapewnienie ciągłości działania maszyn i urządzeń w zakładzie w zakresie Elektro-energetycznym zgodnie z obowiązującymi standardami.
- Zakres czynności:
Podstawowe obowiązki:
- działania konserwacyjne w celu utrzymania produkcji na poziomie elektryki i automatyki;
- utrzymanie i naprawa urządzeń w zakładzie;
- monitorowanie i raportowanie parku maszynowego
- działania prewencyjne maszyn i urządzeń w zakładzie
- raportowanie wykonanych zadań, obsługa systemu CMMS
- eksploatacja i budowa elektrowni, sieci, instalacji i stacji elektroenergetycznych,
- pozyskiwanie różnorodnych rodzajów energii,
- projektowanie metod ochrony środowiska, budowa i eksploatacja urządzeń technologicznych zasilanych energią elektryczną,
- budowa, eksploatacja i badanie urządzeń łączeniowych, sterujących, pomiarowych, zabezpieczających, przesyłanie energii elektrycznej – trakcja elektryczna, automatyzacja wszelkich procesów elektroenergetycznych i technologicznych,
- rozwiązywanie problemów technicznych oraz usuwanie zaistniałych awarii powierzonych urządzeń i instalacji energetycznych.
- zarządzenie podległym zespołem warsztat: Elektro-automatyki, chłodniczy i kotłowni
- Kwalifikacje i umiejętności:
Najważniejsze kompetencje zawodowe:
- zdolności organizacyjne
- umiejętności komunikacyjne
- umiejętność diagnozowania i analizy problemów technicznych
- umiejętność pracy w zespole
- znajomość zasad zarządzania dokumentacją techniczną
- odpowiedzialność
- Wymagania rekrutacyjne:
- wykształcenie wyższe kierunkowe – elektrotechnika, automatyka, elektronika i telekomunikacja;
- mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku;
- uprawnienia SEP do 15kV typu „E” i „D”;
- uprawnienia energetyczne i elektroenergetyczne typu „D”
- dobra znajomość wymagań prawnych w obszarze prawa energetycznego i ochrony środowiska;
- umiejętność analitycznego myślenia;
- umiejętność pracy pod presją czasu;
- bardzo dobra organizacja pracy własnej;
- samodzielność w wykonywaniu powierzonych obowiązków;
- znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym – warunek niekonieczny;
- komunikatywność oraz umiejętność pracy w zespole;
- umiejętność obsługi programów CAD
- Zatrudniona osoba będzie odpowiedzialna za:
- zabezpieczenie ciągłości dostaw energii elektrycznej, cieplnej, sprężonego powietrza i systemów chłodniczych.
- prawidłową eksploatację oraz utrzymanie w sprawności maszyn i urządzeń oraz infrastruktury elektrycznej i elektroenergetycznej i system przeciw pożarowy
- nadzór oraz koordynowanie prac podległego działu.
- aktualizacją dokumentacji DTR i analizy ryzyka maszyn i urządzeń
- aktualizacja dokumentacji sieci Elektro-energetycznych i chłodniczych
- Wynagrodzenie:
- Od 9 000 do 11 000 zł brutto

Elektryk
Głównym celem stanowiska jest zapewnienie ciągłości działania maszyn i urządzeń parku maszynowego zgodnie z obowiązującymi standardami.
- Zakres czynności:
Podstawowe obowiązki:
- Działania konserwacyjne w celu utrzymania produkcji na poziomie elektryki i automatyki;
- Utrzymanie i naprawa urządzeń w zakładzie;
- Monitorowanie i raportowanie parku maszynowego
- Działania prewencyjne maszyn i urządzeń w zakładzie
- Raportowanie wykonanych zadań, obsługa systemu CMMS
- Kwalifikacje i umiejętności:
Najważniejsze kompetencje zawodowe:
- zdolności organizacyjne
- umiejętności komunikacyjne
- umiejętność diagnozowania i analizy problemów technicznych
- umiejętność pracy w zespole
- znajomość zasad zarządzania dokumentacją techniczną
- odpowiedzialność
- Wymagania rekrutacyjne:
- Wykształcenie techniczne (elektryk, elektronik, automatyk, mechatronik );
- Preferowane doświadczenia w dziale elektryka, utrzymania ruchu produkcyjnego (możliwość przyuczenia);
- Mile widziana znajomość budowy maszyn;
- Uprawnienia SEP do 1 kV.
Wynagrodzenie:
Zaoferujemy Ci miejsce pracy, które zapewnia:
_
INFORMACJE
- Stabilne zatrudnienie na umowie o pracę
- Wynagrodzenie zasadnicze + system premiowy
- Możliwość skorzystania z pakietów prywatnej opieki medycznej i ubezpieczenia na życie
- Jasno określoną ścieżkę rozwoju zawodowego
- Pakiet szkoleń
- Pracę z ludźmi z pasją i świetna atmosferę
Informacje dodatkowe o rekrutacji:
- w CV należy zawrzeć informację na jakie stanowisko aplikuje Kandydat
- CV w formie tradycyjnej – papierowej, należy kierować do skrzynki podawczej znajdującej się na portierni PR ŁOSOŚ (po prawej stronie od wejścia) lub wysłać na e-mail plik cyfrowy PDF na adres kmarkowski@lososustka.com.pl z tytułem “Rekrutacja na stanowisko: – [nazwa stanowiska]”
- w drodze rekrutacji kontakt następuje wyłącznie z wybranymi osobami spełniającymi kryteria na dane stanowisko
- klauzula RODO do CV:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).